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Cursos del Mes
Lugar: Universidad del Instituto Cultural Domínico-Americano (UNICDA)

Instituciones del Mes
Seminarios
Seminario: Legislación Laboral y Seguridad Social Dominicana
DATOS DE LA INSTITUCIÓN
Gestores de Cambio Organizacional (GESCOR)

Dirección: Av. 27 de Febrero, Plaza Central, 3er. Nivel, Suite 345 B, Santo Domingo.

Tel: (809) 381-2276.

 

 
DATOS
·  Área
Derecho > Legal
·  Tipo
·  Duración
·  Ciudad
·  Lugar
Seminarios
12 Horas
Santo Domingo
Hotel Lina.
·  Modalidad
·  Inversión
Presencial
RD$ 7,500.00
SOLICITAR INFORMACIÓN
·  Observaciones
PAGOS: Si es a través de la empresa, favor enviar comunicación en la cual la empresa se responsabiliza al pago de la inversión, y esta factura puede ser saldada en su totalidad el dia de el evento. Si es a manera personal, el pago es de la siguiente forma: 50% una semana antes de iniciar y 50% el primer sábado. -Descuentos para grupos de una misma empresa.
·  Horario
Martes y Jueves de 6:00 PM a 10:00 PM. -
PROGRAMA

OBJETIVOS

General.

 

Ofrecer a los participantes herramientas teóricas prácticas que les permitan interpretar y emplear la Ley Laboral y Seguridad Social, a fin de establecer relaciones laborales sanas, a través del conocimiento de los derechos del trabajador y las obligaciones del empleador.

 

Específicos.

 

  • Identificar y explicar los derechos del trabajador y las obligaciones de la empresa.
  • Crear sistemas de consecuencias efectivos para garantizar el mínimo de contingencias.
  • Reconocer los tipos de remuneración e indemnizaciones.
  • Manejar informaciones necesarias para terminar exitosamente los contratos de trabajo.
  • Conocer casos reales y actuales a los que se ven enfrentados empleados y empleadores.

CONTENIDO

Introducción

  • Fundamentos del Código de Trabajo  

 

El Contrato de Trabajo

  • Concepto y principios generales
  • Clases de Contrato 
  • Obligaciones y Derechos que surgen del contrato

            -Del empleador

            -Del trabajador

            -Limitaciones al trabajo de menores

 

Jornada de Trabajo.

  • Concepto.
  • Jornada Diurna
  • Jornada Nocturna
  • Jornada Mixta
  • Horas extras y extraordinarias
  • Descanso semanal y días feriados
  • Vacaciones

 

Remuneraciones.

  • El Salario
  • Forma y periodo de pago del salario
  • Descuentos autorizados por ley
  • Remuneración para los días feriados, horas extras y extraordinarias
  • El Salario de Navidad
  • Participación en los beneficios de la empresa.

 

Terminación del Contrato de Trabajo.

  • Concepto
  • Despido
  • Desahucio
  • Dimisión
  • Mutuo acuerdo
  • Asistencia Económica

 

Aplicación del Código de Trabajo.

  • Suspensión de los efectos del contrato
  • Protección de la maternidad
  • Cálculo de Prestaciones Laborales

            -Qué es el tiempo laborado

            -Plazos para pago de prestaciones

            -Preaviso y Cesantía

            -Derechos Adquiridos

 

Los Conflictos de Trabajo.

  • Concepto de Conflictos
  • Naturaleza y Tipología de los Conflictos
  • Negociación y solución de Conflictos

 

  • Conciliación, Mediación y Arbitraje
  • Los Sindicatos
  • Clases y Objeto de los Sindicatos
  • El Fuero Sindical

 

Casos prácticos

  • Calculo de Prestaciones Laborales
  • Casos Prácticos: Escenarios reales

 

Seguridad Social Dominicana.

  • Ley 87-01 sobre Seguridad Social.
  • Plan de Pensiones.
  • Seguro Familiar de Salud.
  • Seguro de Riesgos Laborales.
  • Cotizaciones.
  • Salarios cotizables.
  • Distribución de aportes. 
  • Responsabilidad de la empresa.
  • Consecuencias del incumplimiento.

FACILITADOR(ES)

Laura I. Benítez Caro.

 

Abogada de profesión y vocación. Posee Maestría en Alta Gerencia, de la Universidad INTEC y especialización en Derecho Laboral.

 

Ha desempeñado cargos gerenciales en diferentes organizaciones del Sector Industrial, Servicios y Zona Franca, acumulando una experiencia de más de 7 años en labores vinculada a la Gestión Humana, siendo su especialidad Relaciones Laborales, experiencia que le ha permitido, como facilitadora, aportar a la formación de profesionales en el área de Gestión Humana.

 

Actualmente se desempeña como Gerente de Recursos Humanos en uno de los call center más importantes del país.

INCLUYE

Manual del participante , Libro Código de Trabajo , Refrigerios, Certificado de Participación.

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